2021年是我国“十四五”规划开局之年，伴随着高质量发展阶段的到来，我国的银行业监管也迎来一个更注重风险防控的新时期。面对严峻复杂的国内外形势，我国近年来努力推进金融治理体系与治理能力现代化，在防范化解系统性金融风险方面取得了阶段性成就，强监管严监督的良好氛围基本形成。
为帮助全行管理人员和各级员工主动识别、规避合规风险，更好推动我行各业务条线全面合规履职，总行收集梳理了截止到2021年6月在商业银行领域有效实施的1421件法律、行政法规及规范性文件，对其中的高频处罚规定843条按照管理事项分门别类集中展示，并对近年来监管机构公开通报的72起银行同业典型罚单进行汇编，形成《商业银行合规红线手册（2021年版）》。
为进一步提升广大员工”知敬畏、存戒惧、守底线“的合规文化理念，2021年11月起，淄博分行认真推广和学习总行编撰的《商业银行合规红线手册（2021年版）》。
一是加强领导、组织推动。要求全辖各部门、网点下载学习《红线手册》，将《手册》作为监管规则跟踪、合规风险提示、合规培训、合规报告等合规管理活动的重要参考资料，强化对监管要求的理解，确保全辖各项业务合规操作、稳健发展。
二是组织学习，因地制宜。组织全体员工开展学习活动，通过“高层导学”活动与自学相结合等方式，提升学习效果，学习内容根据本机构、本部门业务相关的监管规则进行重点解读、学习、讨论。积极反馈相关的建议和意见，并通过网讯、H5、美篇等形式进行宣传。
三是学以所用，提高认识。要求各层级负责人要高度重视，结合分行“再反思再教育再整改”警示教育专项活动，进一步加强《商业银行合规红线手册》、《员工违规行为处理规定》《员工行为禁止规定》等相关制度的学习，并将本专业《红线手册》活动开展情况列为本级及下级案件防范分析会的重要内容，做实《红线手册》的推广应用。引导员工学法、知法、敬法，树立红线意识和底线意识，积极营造自觉主动合规的良好氛围。
近年来，我国商业银行因违规操作遭受严厉处罚的案例频频发生，思想防线的松懈极易造成踩红线、触底线。因此淄博分行将本次合规红线手册的学习活动与今年开展的“内控合规管理建设年”、“行业规范建设提升年”、内控合规“价值创造年”等活动相结合，在“红线”树立起一道“防火墙”，将风险管理的思想基础夯实，有序推进各项业务健康良性展开。
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